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Intégrer et développer les talents pour une inclusion réussie

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Winston Churchill

"Un pessimiste voit la difficulté dans chaque opportunité, un optimiste voit l'opportunité dans chaque difficulté. "  

Préparer chacun à faire face à l'inattendu

Un accompagnement personnalisé

Fort de ses 60 ans d’intégration de personnes en situation de handicap par le travail et ses 40 années d’expérience en formation, YMCA Services Occitanie  vous propose des accompagnements variés sur des thèmes aussi délicats que l’inclusion ou la prévention des RPS afin de prévenir plutôt que de subir par des actions collectives applicables simplement. 

Nous proposons aussi des formations techniques autour du développement des compétences numériques (bureautique, WEB, ERP Odoo).

Vous retrouverez toutes nos offres dans notre catalogue afin d’enrichir votre patrimoine RH et de : développer l’esprit collaboratif, dynamiser l’implication et faire monter en compétence vos équipes et vos managers sur des sujets sociaux et de prévention. 

Former à la CNV (Communication Non Violente), la médiation ou au management inclusif tout en mêlant exercices ludiques et théoriques, permettra d'outiller les managers pour désamorcer des situations complexes.

Ces modules visent à apporter des outils concrets de savoir-être, centrés sur l’échange entre collaborateurs et permettant de gérer plus sereinement des populations de salariés fortement diversifiées et par là même, des situations inédites.

Ils permettront à la fois de répondre à la problématique de l’intégration de la différence en entreprise, mais son intérêt va bien au-delà puisqu’il permet de proposer une alternative aux modèles traditionnels de la performance grâce à une approche centrée sur la capacité à se réinventer et à innover.

Découvrez nos prestations de formation

Performance sociale


  • Prévenir la gestion du stress au travail
  • Gérer les relations difficiles et désamorcer les tensions
  • Devenir un intervenant RH, un manager médiateur*
  • Prévenir les Risques Psychosociaux (RPS)

* Nous intervenons au besoin pour de la médiation entre collaborateurs et dans la gestion des conflits.

Handicap & Inclusion


  • Devenir manager inclusif
  • Sensibilisation à l'accueil de personnes sourdes ou malentendantes 
  • Recruter sans discriminer
  • Sensibiliser aux troubles psy & cognitif
  • Former des référents handicap
  • Sensibiliser aux troubles dys

Initiation numérique


  • Traitement de texte (Microsoft Word)
  • Tableur (Microsoft Excel)
  • Présentation (Microsoft Powerpoint)
  • Messagerie (Microsoft Outlook)
  • Formation ERP Odoo

Contactez-nous !

Exprimer vos besoins et les axes sur lesquels vous souhaitez vous formez, nos équipes vous apporteront une solution adaptée. 

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